г. Петрозаводск, ул. Ригачина, д. 25, офис 19
Войти
Логин
Пароль
Зарегистрироваться
После регистрации на сайте вам будет доступно отслеживание состояния заказов, личный кабинет и другие новые возможности
Заказать звонок

Аудит и внедрение системы управления охраной труда (СУОТ)

Аутсорсинг по охране труда — это передача определённых функций в сфере охраны труда другой компании, специализирующейся в этой области. Организации, численность сотрудников которых составляет менее 50 человек, могут обратиться за услугами в аккредитованные организации, предоставляющие услуги в области охраны труда.

Аутсорсинг включает корректировку системы управления охраной труда, аудиты, периодический контроль, консультации сотрудников, контроль своевременного проведения инструктажей, правильное заполнение журналов, проведение проверок знаний и организацию обучения сотрудников.

Преимущества аутсорсинга по охране труда включают снижение затрат, экономию времени и ресурсов, доступ к опыту и экспертизе специализированных компаний, а также возможность сосредоточиться на основной деятельности организации.


Аудит и внедрение системы управления охраной труда (СУОТ)

от 10 000 руб.

СУОТ (система управления охраной труда) — совокупность методов и средств управления, направленных на создание защиты жизни, здоровья и дееспособности человека на производстве.

Срок выполнения работ: от 4 до 6 месяцев.

Услуга осуществляется с выездом на производство.

Вы получаете: полный пакет документов по охране труда (первичной), который необходим для функционирования предприятия на основе законодательства, включая оценку профессиональных рисков, а также консультации эксперта в течение года по внедрению системы.

Описание
warning-sign.png

Разработка СУОТ проводится на основании ТК РФ, также приказа № 438н от 19 августа 2016 г. За отсутствие разработанной системы управления охраной труда в организации предусмотрено административное наказание до 80 тыс. руб. по статье 5.27 КоАП.

С каждым годом законодательство РФ ужесточает требования к работодателям, обязывая их обеспечивать максимальную безопасность персонала. Одним из таких обязательных условий является разработка системы управления охраной труда.

Что такое система управления охраной труда

СУОТ— совокупность методов и средств управления, направленных на создание защиты жизни, здоровья и дееспособности человека на производстве.

Система управления охраной труда на конкретном предприятии призвана увеличить производительность труда и снизить расходы на достижение конкретных результатов. Система подразумевает детальный анализ эффективности производственного процесса и выработку мер по предупреждению производственного травматизма. В рамках СУОТ все категории работников проходят обучение по охране труда. СУОТ позволяет заключить с работниками эффективные контракты, осуществлять производственный контроль для определения вредных и (или) опасных производственных факторов, провести специальную оценку условий труда для выявления необходимых льгот отдельным категориям работников, построить план-график горизонтального и вертикального аудитов для руководителей предприятий, подразделений, а также назначить ответственных по охране труда.

Система управления охраной труда ориентирована на решение следующих вопросов:

  • просвещение персонала;
  • проведение инструктажей;
  • популяризация охраны труда в коллективе;
  • предоставление должного режима труда и отдыха;
  • предупреждение аварий, чрезвычайных ситуаций;
  • недопущение производственного травматизма;
  • устранение профессиональных заболеваний;
  • гарантирование безопасного использования оборудования;
  • создание надёжных условий для пользования зданиями и сооружениями;
  • обеспечение работников СИЗ.

 

Порядок обращения за услугой

Отправляете заявку Заключаем договор Вносите оплату Оказываем услугу


Наши клиенты

Карельская испытательная электролаборатория Norway Park Олония

 

На каких предприятиях должна быть внедрена такая система

Разработка СУОТ прямая и непосредственная обязанность работодателя, независимо от численности коллектива. На каждом предприятии в обязательном порядке должна быть проведена определённая процедура по внедрению СУОТ:

  • произведена предварительная оценка порядка охраны труда;
  • разработана определённая политика;
  • проведено оповещение персонала;
  • утверждены необходимые положения и внутренние документы;
  • предусмотрена программа действий в случаях ЧС.

Какие мероприятия проводятся в рамках внедрения системы управления охраной труда на предприятии

В рамках разработки СУОТ в организации, должны проводиться следующие мероприятия:

  • обучение, проверка знаний, инструктирование сотрудников;
  • поддержание в исправном состоянии противопожарных средств;
  • отработка планов эвакуации в случаях чрезвычайных ситуаций;
  • тестирование нового оборудования на соответствие требованиям безопасности;
  • разработка и пересмотр инструкций по охране труда.

Какое влияние оказывает внедрение системы управления охраной труда на производственный процесс

Внедрение системы управления охраной труда является эффективным инструментом, который позволяет:

  • минимизировать расходы на обеспечение производственного процесса;
  • исключить нежелательные убытки вследствие потери рабочего времени;
  • повысить эффективность и качество труда персонала;
  • предотвратить финансовые санкции контролирующих органов.

Анализ, разработка и внедрение системы управления охраной труда проводится на основании:

По особенностям организации на вашем предприятии системы управления охраной труда (СУОТ) звоните нам по телефонам +7 (8142) 79-63-72,59-59-20 либо по единому бесплатному номеру +7 800 250-63-72. Наши специалисты-эксперты подскажут вам, как и кто должен внедрить систему управления охраной труда (СУОТ) на вашем предприятии.